भर्खरै : Sorry, your browser does not support inline SVG.
अस्तानामा ‘सी चिनफिङ : द गभर्नेन्स अफ चाइना’ पाँचौँ खण्ड सार्वजनिक, चीन–काजाकिस्तान सहकार्यमा जोड | बालमन्दिर रकम अपचलन प्रकरण : कार खरिददेखि दोहोरो तलबसम्म, तीन जना पक्राउ | ‘देखिने शासक असफल भएपछि डिप स्टेट सक्रिय भएको आभास’ : झक्कुप्रसाद सुवेदी | स्टाइपेन्डमा एकरूपताको माग गर्दै एमबीबीएस-बीडीएस इन्टर्न चिकित्सक आयोगमा धर्ना | नियमावली संशोधनको माग गर्दै शैक्षिक परामर्श व्यवसायी आन्दोलनमा, अनिश्चितकालीन संघर्षको चेतावनी | सर्वोच्चको आदेशपछि निजी सञ्चारमाध्यममा सरकारी विज्ञापन खुला | अमेरिका–इरान तनावले कच्चा तेलको मूल्य उकालो, एक महिनाकै उच्च स्तरमा पुग्यो | ५ जिल्लामा बाढीको उच्च जोखिम, काठमाडौं उपत्यकासहित ४० भन्दा बढी जिल्लामा सतर्कता |

DnD Communication Suryabinayak-06, Bhaktapur-2082-02-11

संवैधानिक निकायमा ५२ जनाको नियुक्ति बदरको माग गर्दै दायर​​​​​​​ मुद्दाको अब ‘निरन्तर सुनुवाइ’


  • बैशाख ४, २०८२
  • 158 Views
संवैधानिक निकायमा ५२ जनाको नियुक्ति बदरको माग गर्दै दायर​​​​​​​ मुद्दाको अब ‘निरन्तर सुनुवाइ’ image

काठमाडौं । सर्वोच्च अदालतले विभिन्न संवैधानिक निकायमा ५२ जनाको नियुक्ति बदरको माग गर्दै दायर रिट निवेदनमाथिको सुनुवाइ आइतबारदेखि लगातार गर्ने भएको छ । अधिवक्ता ओम प्रकाश अर्याल लगायतले दायर गरेको रिट निवेदन माथिको सुनुवाइ लगातार गरेर छिटो टुंगो लगाउने निर्णय सर्वोच्चले गरेको हो ।

सामान्यतः संवैधानिक इजलास बुधबार मात्र बस्ने गरेको छ । तर, आइतबारदेखि निरन्तर सुनुवाइ गरेर छिट्टै टुंग्याउने जानकारी पाएको अर्का रिट निवेदक वरिष्ठ अधिवक्ता दिनेश त्रिपाठीले बताए । यही निवेदनमाथिको सुनुवाइ यसअघि बुधबार मात्र पेसी तोक्ने गरिएको थियो । निवेदक पक्षका कानुन व्यवसायीको बहस सकिएकाले बुधबारदेखि सरकारी वकिलले पनि बहस सुरु गरेका छन् ।

२०७७ पुस १ गते दायर रिट निवेदनमाथिको सुनुवाइ धेरै नलम्ब्याउने उद्देश्यले आइतबारदेखि निरन्तर सुनुवाइ गर्न लागिएको जनाइएको छ । २०८० सालमा अग्राधिकार दिइएको यस मुद्दा पटक–पटक हेर्न नभ्याइने सूचीमा पर्दै आएको थियो ।

रिट दर्ता भएको चार वर्षपछि प्रधानन्यायाधीश प्रकाशमानसिंह राउत, न्यायाधीशहरू सपना प्रधान मल्ल, मनोजकुमार शर्मा, कुमार चुडाल र नहकुल सुवेदीको संवैधानिक इजलासमा पेसी परेको छ  । अन्नपुर्णपाेष्टबाट..

 


Thali Mobile Pvt.Ltd.